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    人力資源管理軟件,科藝嘉專注HR軟件
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    • 企業培訓網絡商學院培訓系統

      網上學習---e-learning解決方案


      企業培訓網絡商學院培訓系統是科藝嘉新推出的eLearning產品,也是HR管理內容培訓系統,它集自主在線學習、參加培訓,在線考試,課程設置與訂閱等多功能應用為一體,幫助酒店擴大培訓覆蓋度的同時,大幅提升培訓管理效率及培訓效果。

      課件按管理行業訂制,可自行發展構建培訓內容;靈活安排,自主學習,把握需求,快捷管理;時間靈活掌握,降低培訓成本;經驗知識化,一年投入,五年受益。

      提高服務生產率,增強核心競爭力,激發主動學習的源動力,養成持續學習的好習慣,實現員工與酒店的雙贏發展;花20%的培訓預算,取得80%的培訓成果;快速響應培訓需求,提高培訓工作的滿意度,借助學習管理平臺,建立學習跟蹤管理機制,發動員工積極參與,營造良好的學習氛圍,逐步建立系統化的培訓內容體系。

      培訓的難題

      §培訓資源少

      §培訓組織難

      §培訓費用高

      §培訓周期長

      §培訓覆蓋面不廣

      §培訓效果不理想

      使用的好處

      §面授培訓時間縮減了↓40%

      §差旅的費用下降了↓50%

      §培訓的完成率增加了↑2

      §員工培訓總數增加了↑2

      §學習曲線加快↑60

      §內容保持力提高↑2560

      §學習收獲增加↑56

      §連貫性增強↑5060

      §培訓過程壓縮↓70%或更高

      §內容傳遞的準確減少了教學過程中偏差↓26%

      系統介紹

      (一)管理中心

      §系統管理模塊:支持靈活的個性化設置

      §人員管理模塊:靈活組建企業組織架構和添加職能崗位和人員。

      §同時支持虛擬班級組建

      §u  資源管理模塊:提供龐大的課程庫資源,同時支持企業內部課程的上傳與

      §管理;根據部門、崗位建立課程體系

      §學習管理模塊:支持學習前的調查問卷,發布企業的培訓計劃,

      §根據計劃為員工安排課程,并且可以按照部門,

      §崗位對學習課程進行管理和安排。

      §報表管理模塊:隨時監控學習狀況和學習結果。

      §網絡視頻培訓教室:支持語音、視頻傳輸和文檔共享、同步瀏覽

      (二)學習中心

      §學習實施模塊:覆蓋了學習全過程的六步學習法-----學員從開始

      §學習課程到完成課程總共須經6個步驟:學前思

      §考、學習課程、參加考試(補考)、360度改進計

      §劃、360度改進評估、改進實施報告,實現了培訓

      §結果與績效評估有效結合。

      §知識庫模塊:學員可以通過系統平臺進行內部知識的上傳包括(新聞事件、參考讀物、影音文件)使得優秀的資源能更好地傳承和分享

      §計劃、學習模塊:查看上級發布的培訓計劃,學習培訓管理員安排的課程,并且能根據自己的職業的發展的需要自選課程。

      §我的考試模塊:學習完畢就進入考試,試卷支持手工加自動的評卷方式,加強培訓后的考核與評估,保證學習的效果。

      §兼容AICC、SCORM國際標準課程和流媒體、文檔等非標準課程

      §完善的用戶權限管理和權限分配

      §高效率的跟蹤與管理學員的學習情況

      §課程和學習內容的分類管理和自定義分配課程

      §完整的用戶學習報告和學時統計、評估

      §完善的在線考試體系

      §課程實時自動錄制系統,可實現對課件無限擴容

      §個性化設置,界面友好、操作簡易。


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